专业不限，有一定的市场开拓和业务承揽能力。
一、基本条件
1.具有良好的品德修养和职业操守，勤勉尽责；
2..经营管理岗位人员应具备一定的市场开拓和承揽设计业务能力；
3.对公司有一定了解，认同公司企业文化。
二、聘用要求及福利待遇
（一）拟录用人员按照国家《劳动法》及《劳动合同法》相关规定签订劳动合同或劳务合同（已办理退休人员），并进行试用，试用期满合格者正式录用，否则解除劳动合同或劳务合同。
（二）薪酬待遇面谈：
1.不低于青海省设计行业领域工资水平；
2.不低于原设计单位工资水平；
3.享受相应执业资格待遇。
（三）已经录取人员，按照国家及公司相关规定缴纳“五险二金”（已办理退休的人员，公司为其购买商业保险）。